大家好，我是华律网会员律师刘纪伟，执业年限11年 国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。对职工应休未休的年休假天数，劳动者可以按照该日工资收入的二倍向单位主张支付未休年休假的工资报酬。计算未休年休假工资报酬的,日工资收入按照,职工本人的月工资,除以,月计薪天进行折算。